Warta Egov

menindaklanjuti diterbitkannya NIP baru bagi PNS, seyogyanya dapat ditampilkan NIP baru yang telah diterbitkan untuk mengecekan kebenaran dari data PNS masing-masing, karena salah satu kesalahan yang ada di NIP saya adalah tahun kelahiran tidak sesuai dengan SK PNS. terimasih

pak ? gimana cara melihat nip pegawai yang baru dan bagaimana situsnya

assalamualaikum Wr.Wb.
pak, Bagaimana cara melihat NIP baru Guru dikabupaten maros????

segera pak ya.............

Pak Menpan besar harapan kami dari TKK 2005 kab.Garut.yang pengangkatanya sebelum terbit PP 48 2005, Agar bapak dapat mengeluarkan kebijakan untuk mengangkat TKK 2005 Jadi pns

NIP baru saya salah, pada kode jenis kelamin, sampai dengan skarang belum ada perubahan, gimana ya....SPM-nya BKN?

Pak Menpan, apakah ada kesempatan bagi kami TKK 2005 yang tidak masuk databes untuk diangkat jadi PNS,sedangkan pendidikan kami cuma SMA.Hormat kami TKK 2005 Kabupaten Garut-Jabar

Bapak MenPAN yang terhormat kapan kami masuk database????

Yth Bpk Menpan
Saya sangat mendukung semua perubahan sistem birokrasi untuk penataan yang lebih baik, seperti perubahan nip baru. permasahan yang timbul seperti saya alami saya sudah mutasi ke kabupaten kebumen jawa tengah dari brebes, tetapi nip baru tidak sampai di BKD kebumen, sedangkan BKD brebes tidak mengirimkan konversi nip baru saya ke tempat tugas baru saya. tolong hal ini untuk ada koordinasi antar BKD. terima kasih. semoga nip baru saya segera sampai di tangan.

sy, gtt sd kab.malang, info yang santer gtt yang dapat honda 500rb sudah masuk data base, n bs diangkat pns otomatis? Apa benar? kapan? tx.

Yang terhormat bapak menpan juga bagi yang terkait dengan departemen keuangan knpa ya pak cuma honorer departeman keuangan saja yang gak ada di angkat seluruh indonesia ? apakah memang ada pengecualian di PP.48 tahun 2005 itu di sebut kan kecuali DEP KEU soalnya kita kan uda masuk data best apa ini pesan dari pak SBY agar Honor DEP KEU terkecuali atau pesan dari buk Mentri Kauangan,Masak perasaan seorang ibu demikian kan gak mungin ya buk ? tapi dalam hal ini saya mohon kepada pak Menpan,Menkeu dan bak.Presiden SBY untuk tidak ada pengecualian pelaksanaan PP.48 2005 yang jelas say telah mengabdi di departemn Keuangan sejak akhir tahun 90 hingga saat ini dan pak Menpan yakinlah suara saya sama dengan suara saudara-sauadara saya honorer di seluruh indonesia khususnya DEPKEUI

lha iya nip yang baru itu cari dimana, lihatnya gimana, kok sy tanya pejabat tertentu untuk kepentingan tanda tangan aja dia juga tak tahu kemana mencarinya...

pak menteri yang terhormat,saya sudah mengabdi sejak maret 2003 artinya sudah 6 tahun menjadi tenaga honorer pada satu instansi pemerintah dan sudah masuk data base bkn,apakah tahun ini saya sudah bisa diangkat??, mohon kepastian dari pak mentri demi menjawab kecemasan saya selama 6 tahun. trims,

Sy GTT di sd di kab.Malang... Katanya sich sdh msuk database (informasi dari PGPTT yg lgsg menemui menpan d jkrt) ap iya? Trus kpn d angkt? Trims...

pns yang ada sebenarnya sudah cukup banyak namun pekerjaannya tidak jelas jadi banyak pegawai yang datang ngantor tunggu tanggal 1 untuk gajian sementara banyak orang potensial diluar pns yang ingin kerja terpaksa jadi pengangguran bagaimana itu pak mentri

PAK SAYA TENAGA HONOUR DI SUATU INSATANSI PENDIDIKAN, TETAPI BELUM ADA INFRMASI UNTUK GR HONOURER, TOLONG DI INFORMASIKAN SECEPATNYA, AMIEN.

mestinya kinerja pegawai-nya yang mesti harus dibenahi

Kapan GTT di Jetis diangkat Pak?

apa fungsi nip pada schoolmapping untuk guru honor. terimakasih.

Kapan pemerintah mengelurakan PP yang baru untuk menyelesaikan semua persoalan HONORER DI INDONESIA karena mereka menunggu kejelasan dan ketegasan pemerintah bersama para menteri K B I, DPR, DPD dan sampai BUPATI.Terimakasih

Pak Menpan gimana kelanjutan nasib kami sebagai tenaga kesehatan sukarela yang sudah bekerja lebih dari 10 tahun, apakah bisa diangkat

sebenarnya yang tercantum di layar ini, baik berupa kritikan maupun ungkapan perasaan penulis ditanggapi apa tidak sih?
lantas siapa yang akan menanggapi bila tidak ada jawaban?
seharusnya di tiap komentar diberi jawaban bung operator. trims

pak menpan mo tanya nich
1. Dengan Nip baru apakah PNS bisa pindah instansi misalnya PNS Polri pindah ke kejaksaaan atau jajaran instansi pemerintah lain, bisa atau tidak?
2. Mengenai uang makan PNS dihitung 5 hari kerja dalam 1 minggu sedangkan kami PNS Polri di kewilayahan sampai 6 hari kerja 1 minggu tapi tetap dibayar 5 hari gimana tuh?
terima kasih mohon jawaban

Apa pun bentuk perubahan, sistem PNS memang sudah saatnya dilakukan. Alangkah baiknya jika perubahan sistem itu memperhatikan perkembangan atau perubahan berbagai aspek fundamental seperti demokrasi (politik) di Indonesia, perkembangan teknologi, perubahan sosial dan ekonomi baik dalam lingkup regional, nasional, maupun internasional, yang berpengaruh langsung atau tidak langsung pada dinamika kehidupan terutama mental dan moral (psokologis), kinerja, dan ideologi PNS. Perubahan sistem itu sangat memerlukan draft (rancangan) yang sangat matang dari pemikiran para pakar di berbagai aspek tersebut. Sistem atau pola yang dihasilkan semestinyalah semakin mengakomodir banyak hal yang baik (dan sifatnya terbuka untuk senantiasa diamandemen); tidak menghilangkan hal-hal baik yang sudah ada. Sistem NIP baru PNS justru menghilangkan hal yang baik, yaitu (seperti saya copy paste dari tulisan Redaksi di atas): [...] salah satu keunikan pada dua digit awal sitem NIP terdahulu yang menunjukkan instansi awal seseorang menjadi PNS tidak lagi berfungsi. (Menurut saya, dua digit awal NIP PNS harus dipertahankan untuk memudahkan identifikasi PNS...)
Sistem NIP baru PNS semestinya sudah berlaku sejak minimal 10 tahun lalu, pada saat para pakar sudah memikirkan (memperkirakan) kondisi PNS saat ini dalam pengaruhnya dengan perkembangan demokrasi, politik, ekonomi, sosial, psikologis, ideologi, dll. Dengan menolak "tidak ada kata terlambat" (sebab yang betul adalah "jangan terlambat sebelum nasi jadi gosong" - kalau nasi jadi bubur masih bisa dimakan; nasi gosong siapa yang mau makan???), sebaiknya kantor Kementerian PAN dan yang terkait aktif dan selalu mencari pola-pola yang tepat dan elegan untuk penanganan C (Calon) & PNS, dan yang hakiki adalah kesejahteraannya. Saya sebagai PNS sangat prihatin dengan kondisi PNS yang jujur dan idealis (semestinya yang menjadi PNS yang dibutuhkan negeri ini hanyalah yang jujur dan idealis, di luar itu, "No Way!!!").
Saya juga sangat haus akan perhatian dan kepedulian kantor Kementerian PAN dan yang terkait tentang nasib PNS di daerah-daerah yang biaya hidup tinggi, daerah-daerah konflik, jauh, terpencil, dan sejenisnya. Kondisi “luar biasa” seperti itu tidak diimbangi dengan tunjangan memadai seperti kemahalan dan tunjangan tempat tinggal. Saya juga sangat prihatin dengan nasib PNS yang karena PNS-nya harus tinggal terpisah dengan keluarga (anak - istri) yang hal ini sangat berpotensi merusak keluarga-keluarga (rumah tangga) PNS, tanpa adanya tunjangan atau fasilitas transportasi untuk berkumpul dengan keluarga secara periodic, rutin dan teratur.
Terlalu banyak hal yang memprihatinkan dalam tubuh PNS. Dari manakah gerangan akan datang pertolongan (perhatian/kepedulian) untuk situasi dan kondisi seperti itu???). Padahal, hidup ini singkat saja dan tidak pernah tahu bagaimana ujungnya...
Sebagai PNS, saya “tantang” kantor Kementerian PAN untuk berani membuat UU PNS dengan dua titik berat, (1) kesejahteraan yang sangat memadai dan (2) sanksi yang sangat keras. Saya juga “menantang” kantor Kementerian PAN untuk berani mengakomodir dalam UU PNS itu bahwa setiap C & PNS (sudah seharusnya) mengikuti (melalui) wajib militer. Yang perlu dipikirkan adalah pola wajib militer yang bagaimana. Tentu tidak murni militer. Sudah seharusnya kita (PNS) melihat nasib Negara dan berpihak kepada Negara. Sangat perlu dipertanyakan, di mana semangat juang PNS terhadap Negara; sampai di mana nasionalisme seorang PNS; sampai di mana sikap dan perbuatan bela Negara seorang PNS??? Wajib militer masih merupakan suatu perangkat untuk menumbuhkan semangat juang, bela Negara, dan nasionalisme seorang (setiap) PNS. PNS saat ini lebih bersikap mengeksploitasi Negara daripada membela dan memperjuangkan Negara… Melihat bobroknya citra PNS (mental, moral, kinerja, dan disiplin) seharusnya ada banyak PNS yang dipecat karena ternyata hanya bersifat mengeksploitir Negara. Tetapi sanksi semacam itu sangat jarang terjadi, semata-mata karena UU dan system PNS belum ada…
Mohon maaf kepada setiap PNS yang merasa saya tantang. Saya bukan bermaksud mempersulit atau menjerumuskan PNS ke dalam jejaring peraturan yang keras dan ketat melainkan semata-mata ingin melihat profil PNS yang nasionalis, intelek, cerdas, elegan, dinamis, jujur, dan idealis.
Terima kasih.

menpan taufik efendi yang sangat terhormat, tolong perhatikan, saya adalah PTT Sekolah Negeri yang telah mengabdi selama 7 tahun, malah teman saya sudah ada yang nyampe 32 tahun (Tukang Kebun) tapi kenapa ga diangkat-angkat jadi PNS padahal sama-sama mengabdi di instansi pemerintah, dan anehnya seluruh indonesia cuma PTT sekolah negeri aja yang ga diangkat, sementara instansi pemerintah yang lain sudah pada diangkat, kami seperti dianggap tidak ada, sampai keluar SKB 4 Menteripun Masalah PTT Sekolah ga digubris sama sekali. Apakah Bapak Menpan Taufik Efendi Tidak Tahu Kalau di sekolah itu ada Tenaga Administrasi (TU) Yang merupakan bagian dari sistem di dalamnya yang berperan sangat penting selain guru?

Mohon perhatian bapak menteri.yang terhormat. Guru di sekolah kami sangat kurang. guru kelas hanya tiga orang. kami selama ini di bantu oleh tenaga sukarela yang rata-rata telah mengabdi 4-5 tahun, Mereka sangat menbantu Proses Belajar Mengajar. Kami hanya bisa membayar honor mereka sebesar Rp. 150.000.per bulan jika dilihat jumlahnya sangat minim dibanding gaji saya dengan gol IV/a.
Kiranya mereka diberikan sedikit janji untuk memotivasi kinerja guru kami. sekali lagi "sedikijt janji" mungkin cukup bagi mereka.
dari Kepsek SD
Maros
sulawesi selatan

Pak punya saya sudah terbit belum

Bagaimana cara melihat nip baru di kabupaten bintan?

di SMPN 2 Sindangagung Nip.baru N.Nurhamidah belum saya terima, hal ini hanya terjadi pada diri saya tapi orang yang sudah pindah malah ada nip brunya datang ke SMPN 2 Sindangagung, mengapa terjadi demikian ? NIP saya melayang ke sekolah mana ? bagaimana cara menelusurinya ?

Mohon tanya, sejak sy mutasi ke daerah (kendal, jateng) TMT 2000 Taspen sy sampai saat ini blm dimutasi. Yang sy tanyakan adlh bgm status sy nnt apabl sampai dg pensiun Taspen blm dimutasi/dipindahkan ke daerah sy yang baru tsb, apakah akan mendapat masalah atau tanpa masalah?

Perubahan NIP PNS ini sangat dinantikan tealisasinya, kami dari PNS dilingkungan TNI mohon sosialsisasi dan juga pelaksanaannya bisa melibatkan Korpi TNI.

hal penting yang perlu saya tanyakan adalah mohon klarifikasi mengenai NIP( Nomor Identitas PNS) :
1. Apakah NIPtersebut sudah dikatakan DATABASE ?
2. Hal apa yang meyakinkan saya hingga saya dapat terangkat sebagai CPNS ?
Atas klarifikasi dan bantuannya saya tidak lupa mengucapkan banyak mterima kasih

konversi nip di sekolah saya sudah turun tapi ada lima orang yang belum mendapat nip baru tersebut. dimana saya bisa melihat data nip yang ada ?

mohon informasi mengenai nip baru/KPE saya, atas bantuannya diucapkan terima kasih.

honorer lokal puskesmas kroya i
1 bulan honor Rp.150.000 & uang transport Rp.150.000 pula. jadi total pendapatan Rp.300.000,-
bekerja sejak Nov 2005 sebelum sk menpan

saya minta diperhatikan...
mendapatkan hak,karena pekerjaan honorer juga berat. tidak dapat cuti, gaji 13, dll yang diterima pns.
Bgaimana kami harus menafkahi istri dan anak dalam kandungannya?
minimal angkatlah kami menjadi PTT/ HONDA supaya kami lebih MENINGKAT KESEJAHTERAANNYA.

Ass. Hello Mr/Mrs. Salam Perkenalan. Syalom.

pak bagimana cara melihat perubahan NIP yang baru?
terima kasih

saya tenaga honoorer supir di dispenda prov kepri dari tahun 2005 sampai sekarang,tapi nama saya tak pernah masuk dalam data base, usia saya sekarang sudah 38 tahun.saya minta tolong bantuanya kepada Bapak-Bapak di Menpan supaya nama saya masuk dalam data base.

Nip baru terdiri dari Tahun Lahir, Bulan Lahir, Tanggal Lahir, tahunskpns, bulan skpns, jenis kelamin, nomor skcpns.
Ini memang benar-benar diambil untuk memudahkan bagi PNS atau PPNS untuk melaksanakan pengidenfitikasian seseorang dalam berkas kepegawaian. namun bagi orang awam yang tahu urut-urutan tersebut akan memperhitungkan sendiri jika seseorang ingin jadi PNS dan diangkat menjadi PNS maka nip saya nantinya adalah ???? ?? ?? .... .. ? ???
dalam hal ini seseorang bisa menebak NIP yang bakalan diterimanya.
Sekarang antisipasi dari hal itu apabila seseorang mencantumkan NIP dengan prediksi sendiri dan dipergunakan dalam media, apa tindakan dari Menpan tersebut? mohon jawaban ke mail, terima kasih.

tolong minta data nip baru pns supaya kami bisa lihat nip baru kami pak.

Kepada bapak / ibu yang bersangkutan saya mau tanya bagaimana cara melakukan pengecekan NIP yang baru???
atas jawabannya saya ucapkan terimakasih.

Pak bagaimana cara mengecek perubahan NIP yang baru ?
Terima Kasih

saya sangat mendukung perubahan nip baru sehingga para pns maupun pensiunan tdk susah mengurus birokrasi yg berbelibelit.